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2019年教师招聘考试培训
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贵州六枝特区2019年公开招聘合同制教师通知

2019-08-29 字号: | | 来源:六枝特区人民政府网

  各乡(镇)人民政府、街道办事处,各园区管委会,特区人民政府各工作部门、各单位,区属及驻境省、市属行政企事业单位:

  《六枝特区2019年面向社会公开招聘合同制教师工作实施方案》已经特区人民政府同意,现印发你们,请认真抓好实施。

   2019年8月22日

  (此件公开发布)

  六枝特区2019年面向社会公开招聘

  合同制教师工作实施方案

  为推进全区师资队伍建设,经特区人民政府研究,决定面向社会公开招聘合同制教师421名,为确保招聘工作顺利开展,结合实际,制定本方案。

  一、组织保障

  为加强对六枝特区2019年面向社会公开招聘合同制教师工作的领导,成立六枝特区2019年面向社会公开招聘合同制教师工作领导小组(以下简称领导小组),其组成人员如下:

  组长:  方裕谦 特区人民政府区长

  副组长:杨 刚 特区人民政府常务副区长

  彭良国  特区人民政府副区长

  成员:  贺建贤 特区政府办公室

  喻  石  特区政府政务服务中心

  刘佐祥 特区委宣传部

  王  春  特区委编办

  邵伟奇 特区委保密委员会办公室

  蔡洪江  特区教育局

  闻  川  特区公安局

  田  莉  特区财政局

  李志军  特区人力资源社会保障局

  高奎星  特区卫生健康局

  领导小组下设办公室于特区教育局,蔡洪江兼任办公室主任,杨文光(特区教育局)、周定元(特区教育局)、龚德芳(特区教育局)任副主任,成员从领导小组成员单位抽人组成。领导小组负责本次招聘工作的督促及重要问题的决策;领导小组办公室负责本次招聘工作的统筹协调和日常工作。领导小组下设9个工作组。

  (一)综合协调组

  组长:  喻  石 特区政府政务服务中心

  蔡洪江 特区教育局

  副组长:杨文光  特区教育局

  周定元  特区教育局

  龚德芳  特区教育局

  成员:由尚任(特区教育局)、张廷璟(特区教育局)、陈琳(特区教育局)3名同志组成。

  职责:负责综合协调各成员单位,保障本次招聘工作顺利推进。

  (二)资格审核组

  组长:杨文光 特区教育局

  副组长:张廷璟 特区教育局

  成员:由特区教育局人事股、区直相关学校(园)抽人组成。

  职责:负责考生网报初审和现场审核、确认等相关工作。

  (三)考务工作组

  组长:杨文光 特区教育局

  副组长:张廷璟 特区教育局

  邓 兴 特区招生办

  成员:由特区教育局人事股、办公室及相关学校抽人组成。

  职责:负责考点、考场的设置和安排,以及监考教师、考务工作人员安排。

  (四)招聘工作监督组

  组长:周定元 特区教育局

  副组长:谢晓霞 特区委编办

  龙国锦 特区财政局

  杨 凯 特区人力资源社会保障局

  袁  卉 特区教育局

  成员:由特区教育局等单位抽人组成。

  职责:负责招聘有关工作的全程监督。

  (五)招聘命题组

  组长:  龚德芳 特区教育局

  副组长:邵伟奇 特区委保密委员会办公室

  王春莉 特区教育局

  成员:临时随机抽人组成。

  职责:负责出题教师的抽选及管理,试题命题、打印、密封、押运及评卷等工作。

  (六)后勤保障组

  组长:  龚德芳 特区教育局

  副组长:肖 斌 特区卫生健康局

  尚  任 特区教育局

  陈  琳 特区教育局

  成员:由特区教育局计财股、办公室等抽人组成。

  职责:负责报名费的对账和收取,招聘经费的预算和使用,考试出题教师封闭时住宿及生活安排和费用支付,考试用品的采购、车辆调度及对接体检等事宜。

  (七)安全维稳应急保障组

  组长:  闻  川  特区公安局

  周定元 特区教育局

  副组长:曹业淑 特区委宣传部

  洒科勇 特区公安局

  王  皓 特区教育局

  成员:由特区公安局、教育局抽人组成。

  职责:负责招聘工作相关维稳、安全工作。

  (八)资料文印组

  组长:  杨文光 特区教育局

  副组长:尚  任 特区教育局

  成员:由特区教育局办公室抽人组成。

  职责:负责本次招聘工作所有资料复印等工作。

  (九)巡考组

  组长:  彭良国  特区人民政府

  副组长:喻  石  特区政府政务服务中心

        蔡洪江  特区教育局

  成员:  刘佐祥 特区委宣传部

  王  春  特区委编办

  闻  川  特区公安局

  田  莉  特区财政局

  李志军  特区人力资源社会保障局

  高奎星  特区卫生健康局

  职责:负责本次招聘考试巡查指导工作。

  二、基本原则及程序

  本次招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开报考条件、公开招考程序、公开考试结果“三公开”制度。招聘工作按照拟订计划、发布《招聘简章》、网上报名、网上资格审查、笔试、现场资格复审、面试、体检、政审、公告、选岗聘用等程序进行。时间为2019年8月5日至9月10日。

  三、招聘指标及学科分配

  六枝特区2019年面向社会公开招聘合同制教师共计421名,其中:城区幼儿教师68名、乡镇幼儿教师214名、城区初中教师11名(语文2名、数学2名、英语2名、生物1名、地理1名、政治1名、历史1名、物理1名)、城区小学教师128名(语文54名、数学47名、英语4名、科学8名、美术4名、体育3名、信息技术3名、音乐5名)。

  四、其他事宜

  (一)本次招聘工作在领导小组领导下开展,由特区教育局负责组织实施,特区委编办,特区公安局、财政局、人力资源社会保障局、卫生健康局全程指导。

  (二)本次招聘考试有关信息均发布于六枝特区人民政府网(网址:http://www.liuzhi.gov.cn/)。《招聘简章》有关事宜由特区教育局负责解释。咨询电话:0858—5317959。

  (三)招聘工作监督组负责对招聘工作进行全程监督。监督电话:0858—5317081。

关键词       贵州教师招聘   六枝特区教师招聘   
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